Friday, 21 June 2024

พนักงานคาสิโนแมนิโทบาให้สัตยาบันสัญญาใหม่

26 Dec 2023
101

Club Regent

Manitoba Liquor & Lotteries โดยได้รับการสนับสนุน 93 เปอร์เซ็นต์

บุคลากรคาสิโนแมนิโทบาได้ให้คำมั่นสัญญาใหม่กับ Manitoba Liquor & Lotteries โดยได้รับการสนับสนุน 93 เปอร์เซ็นต์ นั่นเป็นเวลาสำหรับอาทิตย์วันหยุดระหว่างคริสต์มาสและปีใหม่ เมื่อคาสิโนทั้งสามแห่ง ได้แก่ McPhillips Station, Club Regent และ Shark Club – เห็นการจราจรเพิ่มขึ้นยูนิฟอร์ โลคัล 144 สหภาพที่เป็นผู้แทน 750 ตัวแทนขาย ช่างเก็บเงิน ผู้ดูแลสล็อต รักษาความปลอดภัย บ้าน/พื้นที่ ตัวแทนฝ่ายบริการลูกค้า และพนักงานฝ่ายค้าที่มีทักษะ ได้โหวตให้ลงต่อต้านช่วงวันที่ 23 ธันวาคมเวลา 12:01 น. ถ้าเกิดไม่บรรลุข้อตกลง

“นั่นเป็นส่วนหนึ่งส่วนใดของกลยุทธ์ของพวกเรา” ซูซานน์ คิง ตัวแทนระดับประเทศของ Unifor กล่าวกับ CDC Gaming Reports“เพื่อรับคำออกคำสั่งต่อต้านและแจ้งให้พวกเขาทราบล่วงหน้าสามอาทิตย์ก่อนที่เราจะออกไป เพื่อพวกเขาเวลากลับมาพร้อมทั้งข้อเสนอที่ยุติธรรม”

 

สัญญาสี่ปีรวมถึงการเพิ่มขึ้นย้อนหลัง 2.5% จนถึงเดือนมิถุนายน 2022

 

สัญญาสี่ปีรวมถึงการเพิ่มขึ้นย้อนหลัง 2.5% จนถึงเดือนมิถุนายน 2022, 2.75% ในปีลำดับที่สอง และ 3% ในแต่ละปีในที่สุดโดยรวม 11.25%คนงานจำนวนมากจะตระหนักถึงการเพิ่มขึ้น 4.5% ขึ้นกับปีของการให้บริการและอัตราค่าจ้างในปัจจุบันข้อตกลงจะดำเนินไปจนถึงวันที่ 4 มิถุนายน 2026 พรีเมียมตัวแทนจำหน่ายจะมากขึ้นระหว่าง $0.20 ถึง $0.70 ต่อชั่วโมงนอกจากนี้ยังมีโบนัสลงลายมือชื่อแบบรวมระหว่าง $600 ถึง $1,800 (ขึ้นกับชั่วโมงที่ทำงาน)

“คนงานพอใจกับหัวข้อนี้ แม้กระนั้นน่าเสียดายที่กลุ่มนี้ประสบความพ่ายแพ้เนื่องมาจากการดับเครื่องของ COVID ฉะนั้นพวกเขาก็เลยสูญเสียมาก” คิงกล่าว“พวกเขากำลังรอที่จะสร้างโมเมนตัมนี้เพื่อกลับไปที่ที่พวกเขาอยู่ในตอนสองปีข้างหน้า” โฆษกของ MLL กล่าวว่า”MLL มีความยินดีที่สามารถบรรลุข้อตกลงที่มีประโยชน์ด้วยกันกับคณะกรรมการต่อรองของ Unifor และมั่นใจได้ว่าคาสิโนของวินนิเพกและพนักงานจะต้อนรับแขกต่อไปตลอดตอนเทศกาลวันหยุดนี้ ซึ่งเป็นตอนๆเวลาที่วุ่นวายของปีที่คาสิโนของพวกเรา”